某中外合資企業(yè)，因業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)誠向社會公開招聘人才。
一、 招聘職位
1.財務/內控管理審計主任/項目經理（1人），工程造價/管理審核主任/項目經理（2人）
�、殴ぷ鞣秶籂I運/內控審核、財務審計，工程造價/管理審核；具體執(zhí)行《公司內審管理手冊》相關規(guī)定；具體實施內部審計，擬寫項目審計報告。
⑵入職條件：審計學、工程管理/工程造價、會計學/財務管理、管理學等相關專業(yè)大學�？萍耙陨蠈W歷，已取得或部分科目考試已通過"國際注冊內部審計師、注冊會計師資格、造價師/員、會計師、工程師"等專業(yè)資格/職稱專業(yè)人員優(yōu)選考慮；三年以上在企業(yè)或中介咨詢機構實際從事"審計/內控審核、會計核算/財務管理、工程預算/決算審核、工程/項目管理"方面工作經驗；
具備較強的審計/會計、工程造價/管理專業(yè)技能及持續(xù)學習能力；獨立開展項目審計工作、及編寫報告能力較強；善于溝通，有團隊合作精神，工作細致、嚴謹。
2.預決算員/預決算工程師（1人）
男女不限,大學本科,工程計價或相關專業(yè)畢業(yè)，有2年以上相關崗位工作經驗的優(yōu)先,有預算員證書或資格證書的優(yōu)先。
3.生產運行/工程管理/燃氣管網設計(3人)
男性, 大學本科，建筑設備與環(huán)境工程專業(yè)、燃氣、給排水或建筑類專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先錄用；
4.采購招標（1人）
男性, 大學本科，建筑設備與環(huán)境工程專業(yè)、燃氣、給排水或建筑類專業(yè)畢業(yè)；
5.計算機系統(tǒng)維護工程師（1人）
男性，大學本科，計算機專業(yè)畢業(yè)；
6.物業(yè)管理（1人）
男性，35歲以下，二年以上物業(yè)管理相關工作經驗， 接受過相關專業(yè)培訓，對強弱電有較深刻的認識，有配電和安裝的工作經驗，持有相關專業(yè)職業(yè)資格證書（電工證）；熟悉水、電、等專業(yè)綜合知識，動手能力強；工作積極主動，踏實肯干，有團隊合作精神，服從工作安排；懂電腦操作的優(yōu)先；
二、待遇
被公司錄用的新員工，統(tǒng)一與公司訂立三年期限的勞動合同，試用期3個月。公司福利制度齊全，提供較優(yōu)厚的薪酬。
1.實行5天工作制；
2.員工入職后依法享有各項社會保險和住房公積金；
3.享受國家規(guī)定的法定有薪假期、法定節(jié)假日慰問補貼和高溫補貼；
4.享受年終獎；
5.按入職的年限享受相應的帶薪年假和工齡津貼；
6.公司機關有食堂，員工每月享有一定金額的餐補，中午可在食堂就餐。
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二〇一二年二月九日
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