興馬公司先后榮獲“工程招標代理機構信用等級AAA級稱號”、“全國政府采購百強代理機構”、“全國公共資源交易優(yōu)秀代理機構”、“全國公共資源交易精品項目獎”、“全國政府采購十佳招標文件范本”、“招標信息公開陽光運行榜樣單位”、“安徽省工程招標代理機構會員30強”等榮譽。
興馬公司一直秉承“高效、優(yōu)質(zhì)、嚴謹、專業(yè)、規(guī)范、廉潔”的服務理念，致力于為市場主體提供全流程的專業(yè)咨詢服務，現(xiàn)已成為操作規(guī)范、服務高效、創(chuàng)新引領的地方綜合型公共資源交易領域知名國企。
因工作需要，興馬公司現(xiàn)招聘工作人員17人。馬鞍山紅海人力資源有限公司負責具體承辦本次招聘工作，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘原則
公開招聘、公平競爭、擇優(yōu)錄取。
二、招聘條件
�。ㄒ唬┗緱l件：
1、具有中華人民共和國國籍。
2、遵紀守法，品行端正，無不良信用、違法違紀行為記錄。
3、具備崗位所需的專業(yè)條件。
4、具有吃苦耐勞的精神品質(zhì)和較好的文字功底、組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及學習能力。
5、具備崗位應有的身體素質(zhì)和抗壓能力，熟練操作各類基礎辦公軟件。
6、自愿服從崗位調(diào)劑及實際工作調(diào)整。
（二）有下列情形之一的人員，不得報考：
1、不符合招聘崗位條件要求的人員;
2、現(xiàn)役軍人;
3、經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員;
4、具有其他不適合從事單位工作情形的，法律規(guī)定不得參加報考或錄用的其他情形人員。
三、招聘崗位計劃
具體崗位詳見《馬鞍山市興馬項目咨詢有限公司2023年下半年公開招聘工作人員崗位計劃表》（附件1）。
四、招聘程序
招聘程序為發(fā)布公告、網(wǎng)上報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等。
�。ㄒ唬┌l(fā)布公告
即日起在興馬公司官網(wǎng)（www.masxmzx.com）、馬鞍山紅海人力資源有限公司微信公眾號、馬鞍山人才網(wǎng)等平臺發(fā)布招聘公告。
�。ǘ┚W(wǎng)上報名
1、報名方式：采取網(wǎng)上報名方式進行。
2、報名時間：
2023年7月14日至2023年7月20日15:00。
3、報名者須準備：
（1）本人簽名確認的《馬鞍山市興馬項目咨詢有限公司2023年下半年公開招聘工作人員考生報名表》（附件2，請自行下載填寫并打印，須插入本人近期免冠彩色證件照片）。
�。�2）本人有效身份證、學歷證書及其他相關證書（證件）影印件。
（3）本人簽名確認的《報考誠信承諾書》（附件3，請自行下載填寫并打�。�
�。�4）將上述報名資料按照附件4材料提交的要求編輯電子版本（整合在1個word文檔中），發(fā)送至電子郵箱1576617404@qq.com（未按要求發(fā)送影響報考的，不利后果自行承擔），郵件主題為：興馬公司+崗位代碼+姓名+手機號碼。
4、報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)比例應不小于4:1，不足4:1的根據(jù)實際報名情況研究決定是否進行相應調(diào)整（其中005崗不設定開考比例）。
（三）資格審查
1、報名通過人員將按照相關要求進行現(xiàn)場資格審查，具體時間及地點另行發(fā)布公告通知。
2、資格審查內(nèi)容主要為：審查考生報名時所提交的相關資料及證書是否符合報考資格條件，是否真實有效。每位報考人員限報一個崗位，報名者須提供本人真實材料和真實信息，填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。
3、凡弄虛作假通過資格審查，其實際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，立即取消應聘資格。
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1、筆試
（1）筆試時間：具體時間及地點另行發(fā)布公告通知。
�。�2）筆試地點：詳見筆試準考證。
�。�3）筆試范圍：
001崗主要考察黨務基本知識、時事熱點、計算機基礎、公文寫作、文字處理等綜合知識。
002崗主要考察財會、稅法、經(jīng)濟法相關理論和實際運用、計算機基礎、文字處理等綜合知識。
003崗、004崗主要考察招標代理工作所涉及的法律、法規(guī)和實際運用，以及時事熱點、計算機基礎、文字處理等綜合知識。
005崗不進行筆試。
�。�4）考試時間：120分鐘。
�。�5）筆試成績滿分：100分。
2、面試
�。�1）001崗-004崗原則上按照考試人數(shù)和崗位計劃數(shù)4:1的比例，按照筆試成績從高分到低分確定面試人選。
若未達到面試開考比例，則按照實際人數(shù)開考。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。005崗不設定面試開考比例，符合報考條件并通過資格審查后，將全部進入面試環(huán)節(jié)。
�。�2）本次面試采用非結構化面試形式，全面考察考生的溝通協(xié)調(diào)能力、專業(yè)技術能力、綜合分析能力、應變能力和計劃組織能力等。面試成績滿分100分。
�。�3）面試具體時間及地點另行發(fā)布公告通知。
�。�4）面試成績采用去除最高分、最低分后，計算平均分后得出。面試成績原則上不低于70分，若考生低于70分則不得進入下一環(huán)節(jié)。
3、成績合成
筆試成績、面試成績按4:6的比例合成考試總成績，筆試、面試及總成績均保留兩位小數(shù)。
�。ㄎ澹w檢和考察
1、體檢：按考試總成績從高到低順序，以1:1的比例確定體檢對象（總成績相同的，按面試成績高低進行排序確定）。體檢工作按照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內(nèi)容的通知》和《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關規(guī)定執(zhí)行。
對體檢結論有疑問者，自體檢結果公告之日起3日內(nèi)本人可以書面提出復檢要求，在收到復檢通知3日內(nèi)按規(guī)定進行復檢。復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準。復檢仍不合格，取消應聘資格。體檢和復檢費用由報考人員自理。體檢工作由馬鞍山紅海人力資源有限公司組織實施。
對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按總成績從高分到低分在規(guī)定時間內(nèi)依次遞補（總成績相同的，按面試成績高低進行排序確定）。
2、考察：體檢合格者，進入考察程序。考察工作由馬鞍山紅海人力資源有限公司組織實施，內(nèi)容包括應聘者的實際工作情況、思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學業(yè)成績等。
3、因體檢、考察不合格，或應聘者不參加體檢、考察，出現(xiàn)報考崗位缺額的，在同崗位報考人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補（總成績相同的，按面試成績高低進行遞補）。
（六）公示與聘用
體檢和考察合格的考生，在興馬公司官網(wǎng)、馬鞍山紅海人力資源有限公司微信公眾號公示3日。公示無異議后，確定為聘用人員。公示期間反映有問題的，由興馬公司進行調(diào)查核實，并根據(jù)調(diào)查結果確定是否聘用。
五、聘用手續(xù)及待遇
1、公示無異議后，新聘用人員采取勞務派遣形式，由馬鞍山紅海人力資源有限公司與其簽訂勞務派遣合同及工作保密協(xié)議，待遇與興馬公司正式職工同工同酬。
2、試用期3個月，試用期內(nèi)應發(fā)薪酬約3200元，轉正后001崗-004崗待遇按興馬公司薪酬相關規(guī)定執(zhí)行。005崗全年應發(fā)薪酬原則上約15萬起，具體發(fā)放情況根據(jù)其個人業(yè)務能力水平情況而定（可面議）。
六、其他有關事宜
1、本次招聘進入面試而未聘用人員，將全部納入興馬公司備用人才庫，有效期限1年。根據(jù)興馬公司現(xiàn)有人員離職、崗位增加等情況造成崗位空缺的，可以按照綜合成績從高分到低分進行遞補或增補，并在履行體檢和考察程序后予以聘用。
2、本次招聘各個環(huán)節(jié)的相關信息，將按照程序和規(guī)定陸續(xù)在興馬公司官網(wǎng)、馬鞍山紅海人力資源有限公司微信公眾號公布，請報考人員密切關注，及時查詢。
3、本次招聘考試不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動，免收報名費和面試費。
4、招聘工作全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督，對違反人事考試工作紀律的考生和工作人員，視情節(jié)輕重，按有關規(guī)定給予嚴肅處理。
5、報名咨詢電話：0555—2202899；0555—2200159（電話自公告發(fā)布后啟用，在工作日辦公時間使用）
6、監(jiān)督舉報電話：0555-5200310（興馬公司督查室）
7、本公告由馬鞍山紅海人力資源有限公司負責解釋。
附件1：興馬公司2023年下半年公開招聘工作人員崗位計劃表.doc
附件2：2023年下半年公開招聘工作人員考生報名表.doc
附件3：報考誠信承諾書.doc
附件4：興馬公司材料提交模板.docx
馬鞍山紅海人力資源有限公司
2023年7月13日
公網(wǎng)安備：34050302000164號
